■プレイ人数
ＧＭ１名、ＰＬ１名の計２名で行う。
■使う道具
ルールブック
６面体のダイス２個以上
アクシデントを楽しむ心
■能力値
『器』差配屋の能力を現す
『力』配下である人材の能力を現す。高いほど良い。
『難度』問題解決の難しさを現す。
難度総計（）
＝【基礎難度（】＋【個別難度（】という表記がされる
例 難度総計（１５）
＝【基礎（１０】＋【警備（３】＋【報道（２】
『タグ』人材に付けられている、性格や身体特徴、技術などを現す単語
■ゲームの目的
ＰＬはニューフェイスで暗躍する差配屋（フィクサー）となり
「敵対マフィアの襲撃の為に面子をそろえろ」
「愛するハニーのために美術館の宝石を盗んで来い」
「なんかつまんないから銀行強盗いってきて」
など、ＧＭの提示した状況をクリアし続けながら、したたかに生き残る事を目指す。
差配屋が行えるのは金の管理と人材の雇用、エージェントへの命令の三つである。
依頼主からの無茶なオーダーを、最適な人材をそろえることで解決するのだ。
■差配屋作成
・名前などの設定を決定
世界観に沿いながら、自由に決めるといい
・『器』値を１得る
『器』は差配屋にとって、実に重要なファクターだ。
子飼人の人数や借金上限に関わる。
・子飼人（エージェント）の雇用
子飼人リストから１名を選ぶ。
それぞれ、有用な能力が違うので、差配屋としての楽しみ方によって選ぶと良いだろう。
・初期Ｃｏｉｎ２０枚を得る
これがきみの命となる。大事に使うことだ
以上で作成は完了である
■セッション進行
冒頭で、ＧＭ演じる依頼人から、状況の説明が行われる。
その後、その状況を解決するための『難度』の内訳と必須タグ、成功報酬が提示される。
例：
オーダー「とりあえず暇だから銀行強盗してこい」
『難度総計（１５）
＝【基礎（１０】＋【警備（３】＋【雑踏（２】＋【危険（２】』
成功報酬『２０Ｃｏｉｎ』
◆ターンにできること
差配屋は『雇用』と『解雇』という行動を行える。
・人材募集
３Ｃｏｉｎで１名を雇用できる。
『人材チャート』を振って、出来上がった人材を雇用すること。
コインの残数がある限り、何人でも雇用できる
・人材解雇
人材を１人捨てることで、１Ｃｏｉｎを得る
人材が居る限り、何人でも解雇できる
・子飼人の臨時雇用
５Coinを支払うことで、臨時雇用条件を満たした子飼人を、一回依頼解決成功するまで雇用できる
◆借金
緊急にＣｏｉｎを求める場合、『器』に応じた借金を行える
『器』×１０Ｃｏｉｎを上限として、いつでもＣｏｉｎを借りられる。
ただし、借金中に得たＣｏｉｎは、まず借金の返済にあてられるので注意だ。
◆依頼解決判定
１人以上の人材が居る時、依頼解決判定を宣言することで
依頼解決に臨むことができる。
依頼解決判定に使用した人材は消費される。
人材の『力』の合計と２ｄ６の出目を足して、『難度』以上なら依頼解決成功だ。
『難度』以下だった場合、改めて人材を集め直さなくてはならない。
臨時雇用の子飼人は、依頼が成功するまで付き合ってくれる。
◆ＤｅａｄＥｎｄ
ターンの終了時、Ｃｏｉｎを１枚も所持していなかった場合、きみの命も終わりである。
くれぐれも、金を大事にすることだ。
